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哈尔滨社保代理，哈尔滨社保代缴，劳动者需要留存劳动合同吗？ 关键词：哈尔滨社保代理，哈尔滨社保代缴，代买哈尔滨社保，代办哈尔滨社保，哈尔滨职工社保代理，哈尔滨分公司社保代理，哈尔滨办事处社保代缴，哈尔滨个体户社保代理。 劳动者个人需要留存劳动合同吗？ 劳动合同是用人单位与劳动者之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的书面协议。《劳动合同法》明确：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 用人单位应当将订立的劳动合同文本交付劳动者一份留存。如未将劳动合同文本交给劳动者留存，劳动者手中没有劳动合同文本，一旦发生纠纷，可能会增加劳动者weiquan难度。劳动者可以向用人单位提出要求，请其给自己一份劳动合同文本留存，也可以向当地劳动保障监察部门投诉，请其责令用人单位改正。 我司简介： 骏伯人力资源集团有限公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。 骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁劳务派遣、业务外包、社保及公积金事务性管理、员工补充福利计划及gaoji猎头等核心产品。截止到目前，骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的zhi名公司。 全国333个城市：陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心333个网点，网点遍及中国大陆所有31省市，是中国网点覆盖全广东21地市及中国大陆31省市的人力资源外包供应商。 社保代理及咨询服务联系方式： 联系人：魏经理 手机/微信：13411160517 QQ：1250216152 热线：020-38023598-8302   地址：广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦东塔803-806室