1、有一些企业为了招聘在很多APP注册会员，发布信息，收集简历花费大量招聘成本。但后期的沟通、面试不能完全跟上节奏，导致收集到了简历又无功而返。而且有些岗位员工不合适在网上或是招聘会寻人。如：基层操作人员，管理层人才。这又涉及到线下招聘或者猎头工作。招聘来也匆匆，离职去也匆匆？尽早建立员工的归属感，制定员工手册是一项很重要且紧急的工作。