1. **人员配备与技术实力提升**：
   - 从乙级资质向转换的核心之一是技术团队的实力提升。企业需确保拥有一支包含高级工程师在内的齐全、结构合理的团队，尤其是在采矿、矿物加工、土木工程、电气自动化、环保等相关领域的技术人才要达到资质规定的数量和级别要求。


2. **项目业绩积累与质量保证**：
   - 申报资质的企业需提供足以证明其设计能力的项目业绩，包括已完成的大中型非金属矿及原料制备工程设计项目，且项目设计成果质量优良，无重大设计质量问题。这些业绩材料应包括但不限于设计合同、设计图纸、施工图审查合格书和项目验收报告等。


3. **资金实力与注册资本**：
   - 级资质通常要求企业具备更高的注册资本和经济实力，以确保企业能够承担更大规模的设计任务，确保项目资金链稳定和设计质量。


4. **技术装备与设施完善**：
   - 非金属矿及原料制备工程设计级资质要求企业具备的设计软件和硬件设备，以及配套的研发实验室和技术支持体系，以保证设计工作的率和高品质。


5. **管理体系与质量保证**：
   - 企业应建立起完善的质量管理体系，包括设计过程的质量控制、项目管理、档案管理等，并通过相关认证（如ISO质量管理体系认证），确保设计工作的规范化和标准化。同时，还需要有完善的安全生产、环境保护、知识产权保护等管理制度，以满足级资质在管理和质量上的高标准要求。


以上五个关键点构成了企业从非金属矿及原料制备设计乙级资质向级转换的主要框架，企业在申请升级过程中需要逐一对照和优化这些方面，确保申报材料齐全、准确、规范，最终成功获得级资质的认可。