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办理劳务派遣许可证的条件及流程
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产品介绍
服务机构:华商
华商主营:资质代办,劳务派遣、民办学校、危化品经营许可代理、劳务派遣经营许可办理
咨询华商曾生:
 
一、申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件:
1.注册资本不得少于人民币200万元;
2.有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
3.有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
4.法律、行政法规规定的其他条件。
 二、申请经营劳务派遣业务的,申请人应当向许可机关提交下列材料:
1.劳务派遣经营许可申请书;
2.营业执照或者《企业名称预先核准通知书》;
3.公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;
4.经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
5.法定代表人的证明;
6.劳务派遣相关管理制度。
申请人的申请符合法定条件的,许可机关应当依法作出准予行政许可的书面决定,并自作出决定之日起5个工作日内通知申请人领取《劳务派遣经营许可证》、《劳务派遣经营许可证》应当载明单位名称、住所、法定代表人、注册资本、许可经营事项、有效期限、编号、发证机关以及发证日期等事项。《劳务派遣经营许可证》分为正本、副本。正本、副本具有同等法律效力。
《劳务派遣经营许可证》有效期为3年。
《劳务派遣经营许可证》由人力资源社会保障部统一制定样式,由深圳市人力资源社会保障行政部门负责印制、免费发放和管理。
若需要详细了解,欢迎致电曾经理了解。
众所周知,目前广东率先执行公务员聘任制,且大多数有实力的企业都倾向于劳务用工派遣,可以降低很多的法律纠纷,变向降低了用工成本,那对于很多有设立劳务派遣公司的投资者,这不失为一个好机会,目前社会劳工用人政策不断变动,对于第三方派遣来说,都是各得其所。
且目前珠三角等地出现多次用工荒,其实用人单位和求职者信息出现不对称,那么拥有一个真正的资质的机构来说,无疑锦上添花,且政府对于黑中介的处罚力度也在不断提升。